■内容紹介

就業規則の整備は会社の法的義務。しかし創業間もない会社や小規模な企業では遅れがち。そこで、就業規則や社内規定のサンプルを極力そのまま使える形で掲載した、便利な一冊！

■目次

就業規則の整備は会社の法的義務。しかし創業間もない会社や小規模な企業では遅れがち。そこで、就業規則や社内規定のサンプルを極力そのまま使える形で掲載した、便利な一冊！

＜著者紹介＞
山田　由里子（やまだ　ゆりこ）
1962年、東京生まれ。社会保険労務士・行政書士。共立女子短期大学文科卒業後、大和證券㈱に入社。バブル期の店頭営業に従事し、リーダーを務める。その後、社会保険労務士事務所勤務を経て、2004年２月に社会保険労務士・行政書士やまだ事務所を開設。中小企業の人事労務管理顧問として各種手続き及び相談業務を行ない、セミナー講師、雑誌執筆もこなす。日々の活動から、中小企業を対象に絞った労務管理の必要性を実感している。

＜目次より＞
第１章　就業規則とは何か
第２章　実践！就業規則のつくり方
第３章　パートタイマー・嘱託・契約社員の就業規則
第４章　その他の社内規程サンプル集